Menu
  • Sportello Lavoro

    • Quali sono le conseguenze se il licenziamento viene considerato discriminatorio?

    L'accesso alle risposte è riservato ai Soci.

    • Qual è la durata minima del contratto di apprendistato professionalizzante?
    • Quanti apprendisti può assumere un datore di lavoro alla luce della Riforma?
    • Prima di procedere a nuove assunzioni di apprendisti il datore di lavoro deve stabilizzare quelli in forza?
    • Quali differenze intercorrono per le aziende con più o meno di dieci dipendenti?

    L'accesso alle risposte è riservato ai Soci.

    • Cosa si intende per "licenziamento disciplinare"?
    • Qual è la procedura del licenziamento disciplinare?

     

    L'accesso alle risposte è riservato ai Soci.

    • Come cambia la causale per i contratti a progetto?
    • Il datore di lavoro può recedere dal contratto stipulato?

    L'accesso alle risposte è riservato ai Soci.

    • Cosa si intende e quali conseguenze scaturiscono dal licenziamento per motivo oggettivo?

    L'accesso alle risposte è riservato ai Soci.

    {member}